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办公室的使命和事工

To stand with Black Villanovans, campus ministry will study racism in the catholic church, set anti-racism per形成ance goals, and audit religious images on campus
签署不同的办公室列出他们的反种族主义的承诺

以具体表达我们作为一个天主教徒,奥古斯丁大学的使命,我们竭诚邀请各办事处,各部门和学生组织通过参与该项目的标志在种族平等的工作搞。

跟着这些步骤:

  1. 鼓励同事观看 记录 “正义黑生命”的,如果他们不参加守夜
  2. 持有按职位或集团范围内的谈话命名为来年的反种族主义的意图和目标
  3. 确定一个,两个或三个目标要在公开展示的标志简洁上市
  4. 是你的目标维拉诺瓦社区内的反馈和对话全开
  5. 填写 形成 提交您的信息标牌

记住:

  1. 你可能想咨询 odei 为您制定战略和周围正式你的目标
  2. 请联系 使命和事工 对于与构成简洁的操作步骤,对症状有帮助
  3. 这一协作努力,就是要反思和持续的;不觉得仓促
  4. 字符计数

一个目标 可以有最多105个字符
两球,人们可以有70个字符最多和最大一个35个字符
连进三个球, 每一个都可以具有最大35个字符

探索使命和事工中的这些中心和地区。

办公室提供学术和牧区计划全年广泛为社会和教会的服务。 

 

目的

在使命和社会正义委员会应负责对推荐给相关的MG老虎机的功能在大学政策的大学校长变化的使命,社会关注,服务和灵敏度方面对文化多样性的责任。该委员会负责的还应包括检讨大学教育在确保其合议授权计划的公平劳动努力。作为审查的一部分,该委员会应获得颁发给大学作为公平劳工协会的成员和工人权利联盟的所有报告。在使命和社会正义委员会也将作为高校的可持续发展领导委员会的社会正义委员会。

在使命和社会正义应包括委员会:为使命和部副总裁;该中心为和平和正义教育的主任;该中心服务和社会正义的董事;多元化和包容性的办公室的一名代表;运动总监或他或她的指派;一个奥古斯丁修士; 3名教员(代表不同的学院,至少一种的人将作为教师国会的代表,如果可能的话);一名工作人员(使命和事工谁担任工作人员代表的代表,如果可能的话外);校园可持续发展委员会的成员之一;三个学生(至少一个人均须为学生劳动行动运动的成员,其中一人将担任学生自治协会的代表至少一个,如果可能的话);和一个校友代表。全体教职员工和校友代表的任期,任期两年,最初交错,以确保每个委员会的连续性。学生的术语应为两年。管理员应在总统的乐趣服务。

会员(2019年9月)

FR。艺术purcaro,大学可持续发展委员会
芭芭拉屏风,办公为使命和事工
凯瑟琳GETEK SOLTIS(主席),中心和平与正义的教育
凯特giancatarino,中心服务和社会正义
特里拔头筹,多样性和包容性的办公室
马克·杰克逊,运动主任
FR。艾伦·菲茨杰拉德,代表奥古斯丁
肖恩监考,工作人员理事会代表
乔治·库伯,校友代表
牛仔琵琶,教职工代表大会代表
杰里拜尔,教员(CLAS)
晴天哈洛韦尔,教员(fcn)来
马德琳ochabillo,SLAM代表
基督教米勒/康纳McKenzie的,SGA代表
claryn间谍,研究生会代表

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